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企业如何做好带薪年休假管理？本期高频问题解答不容错过！

2023-09-04

今日精选SEPT.20232023年7月31日，国务院办公厅转发国家发改委《关于恢复和扩大消费措施》，《措施》中明确规定：“全面落实带薪休假制度，鼓励错峰休假、弹性作息、促进假日消费。”《措施》一经发布即迅速得到各级政府的全面推进和网友的

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袁帅律师受邀为八方智谷园区企业开讲小微企业劳动人事管理课程

2023-07-25

2023年7月25日下午，海涵律师事务所袁帅律师受八方智谷园区的邀请，为现场企业家讲授了《经济下行行情下，小微企业人事管理的底线》课程。通过此次课程让参会企业更多地了解到如何在遵守法律法规的前期下防范风险，一同探讨和解析企业在人力资源管理方

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企业法讯丨员工拒绝参加培训，算旷工吗？

2023-07-03

今日精选JULY.2023近年来，员工培训在员工管理体系中的作用日益凸显，广大用人单位将其视作提升自身人才竞争力的关键秘诀和赢得市场主导权的制胜法宝。为此，这些用人单位不惜耗费人力，花费重金进行员工培训，尤其重视对不胜任工作员工的专项能力

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袁帅律师受大湾区京东智谷的邀请，开讲劳动人事合规课程

2023-05-30

2023年5月30日下午，海涵律师事务所袁帅律师受大湾区京东智谷邀请，为现场学员开讲《劳动人事合规，HR必遇的36个实务问题精解》课程。▲袁帅律师海涵所合伙人·常法中心团队负责人本次课程袁帅律师围绕“员工如有重大疾病应如何应对？

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袁帅律师受龙岗区南湾街道新联会和康利城邀请，开讲劳动人事合规课程

2023-05-12

2023年5月12日下午，海涵律师事务所袁帅律师受龙岗区南湾街道新的社会阶层人士联合会与深圳康利置地有限公司邀请，为现场学员开讲《劳动人事合规，HR必遇的36个实务问题精解》课程。▲袁帅律师海涵所合伙人·常法中心团队负责人本次课

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还没毕业的应届生来公司实习，竟然也被认定为建立劳动关系？

2023-05-22

今日精选MAY.2023五月已过，春招渐入尾声，新一届的高校应届毕业生即将踏出校园，步入职场。面对这一朝气蓬勃的拟就业群体，企业充满期待，希望通过未毕业的应届生来本单位实习的方式筛选出合适的人才，待毕业后再考虑是否留用。孰不知，这些尚未毕

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